Льготы заочникам

Студенты, как одна из наиболее социально и материально незащищенных категорий граждан, получают помощь от государства в виде различных льгот. При этом студентам, обучающимся по очной форме, их предоставляется больше. Вечерники и заочники несколько ограничены в государственной помощи, однако могут рассчитывать некоторые привилегии.

Общая информация

Льготы заочникамНа проезд в городском транспорте льготы студентам заочникам не предоставляются. Более того, у таких учащихся нет студенческих билетов, поскольку они им просто не нужны в повседневной жизни. Предполагается, что большая часть заочников — работающие граждане, которые получают высшее образование параллельно с работой. Именно поэтому основная часть льгот приходится на трудовые аспекты.

Льготы для вечерников обычно предполагают уступки со стороны работодателей, которые на законодательном уровне обязаны предоставлять работникам-студентам привилегии в установленном порядке.

Отпуск

Льготы заочникамПредоставление ученического отпуска регламентируется Трудовым кодексом РФ. Прежде всего, работникам, получающим высшее образование положен отпуск с сохранением заработной платы на период сдачи сессии. Этот период может составлять от 40 дней до 4 месяцев, в зависимости от учебного плана.

То есть работодатель не только обязан отпустить сотрудника с работы на это время, но и сохранить все выплаты. Если работник не может реализовать свое право из-за запрета руководителя, то это повод обратиться в трудовую инспекцию.

Трудовой кодекс РФ подразумевает, что студент имеет право отправиться на сдачу сессии, а работодатель обязан сохранить за ним рабочее место, заработную плату. В противном случае это противоречит законодательству, и влечет наказание для юридического лица.

Кроме того, работнику может быть предоставлен отпуск на время подготовки к вступительным испытаниям и для прохождения итоговой аттестации подготовительных отделений образовательных организаций высшего профессионального образования.

В таких случаях заработная плата за будущим учеником не сохраняется, а отпуск предоставляется в размере 15 календарных дней.

Льготы заочникамВ случае если место работы и место учебы находится в разных населенных пунктах, то один раз в год сотрудник имеет право доехать до ВУЗа за счет работодателя. Это прописано на законодательном уровне, поэтому организация обязана выделить средства из собственного бюджета на эти цели.

Студент не может требовать оплаты проезда чаще, чем раз в год. При этом приоритетным правом остается выбор периода. Например, в летнюю сессию, когда билеты стоят на порядок дороже, чем зимой.

Оплата проезда подразумевает дорогу туда и обратно до образовательного учреждения. Если работодатель не выполняет свои обязательства, то его ждет наказание, предусмотренное трудовым законодательством.

Кроме того, в законе прописано, что оплата производится только в случае успешного освоения соответствующей учебной программы.

Сессия

Льготы заочникамПомимо того, что работодатель обязан отпустить сотрудника на сдачу сессии, сохранив его место и заработную плату, в период подготовки он должен сократить рабочую неделю работника или предоставить ему дополнительный выходной. На период освобождения от работы за работником сохраняется 50 процентов среднего заработка по основному месту работы, но не ниже минимального размера оплаты труда. Такое послабление устанавливается исключительно по соглашению сторон и только тем, кто обучается в аккредитованных государством учебных заведениях.

Сроки

  1. На первом и втором курсе обучения сотрудник может получить отпуск, не менее 40 календарных дней, с сохранением зарплаты при прохождении итоговой сессии (летней).
  2. На третьем и последующих курсах он увеличивается еще на 10 календарных дней и достигает 50 календарных дней. Средняя заработная плата за работником также сохраняется.

  3. При сдаче государственных экзаменов и написании с последующей защитой дипломной работы отводится 4 календарных месяца, в соответствии с учебным планом, с сохранением заработной платы.
  4. Все остальные дополнительные, необходимые для обучения, отпуска сотрудник берет за свой счет, либо они могут быть предусмотрены коллективным договором.

Условия получения льгот

Льготы заочникамДля того, чтобы получить причитающиеся льготы, сотрудник обязан предоставить работодателю документ, подтверждающий его обучение в высшем учебном заведении. Без этого право работника на получение трудовых привилегий возникнуть не может. Кроме того, студент обязан написать заявление, которое должно быть подписано руководителем или уполномоченным лицом.

Справка-вызов, установленной государством формы и график обучения и сдачи основных экзаменов и зачетов, составленных и подписанных в учебном заведении, являются документами-основанием для получения причитающихся льгот. Работодатель не вправе игнорировать данный документ, поскольку он подтверждает необходимость сотрудника временно оставить должность.

Закон об образовании подразумевает, что работающий студент, обучающийся по заочной или вечерней форме, не может пропустить сессию или сдачу необходимых зачетов и экзаменов без уважительной причины. При этом работа не является этой причиной.

Законодательство дает льготы далеко не всем студентам.

Так, реализовать свое право на привилегии могут только те лица, которые впервые получают высшее образование, а так же те, которые были направлены на обучение самим работодателем, независимо от наличия иного диплома.

Кроме того, получить льготы могут только те граждане, которые обучаются в российских ВУЗах, имеющих государственную аккредитацию.

Если обучение проходит в филиале иностранного образовательного учреждения, то право на привилегии остается на усмотрение работодателя.

Общие права

  • Льготы заочникамНезависимо от того, по какой форме проходит обучение, студенты имеют право на досрочное прохождение сессии, если являются иногородними.
  • Кроме того, все без исключения обучающиеся могут использовать имеющиеся в распоряжении ВУЗа учебные материалы бесплатно и в любое время, оговоренное в уставе учреждения.
  • Налоговый вычет в 13% также подлежит возврату, независимо от формы обучения, непосредственно плательщику за обучение.

Коллективным договором могут быть предусмотрены другие гарантии и компенсации в отношении работника, который получает образование. Коллективным договором также могут быть предусмотрены льготы при обучении работника в образовательной организации не прошедшей государственную аккредитацию.

Важно! Если работник получает образование в нескольких учебных заведениях по заочной или вечерней форме обучения, гарантии и компенсации предоставляются только в связи с получением образования только в одной из этих организаций.

Последние изменения

Наши эксперты отслеживают все изменения в законодательстве, чтобы сообщать вам достоверную информацию.

Подписывайтесь на наши обновления!

Видео о мерах поддержки и льготах для студентов.

Источник: http://lgoty-vsem.ru/lgoty/lgoty-studentam-zaochnoj-i-vechernej-formy-obucheniya.html

Льготы для студентов заочной формы обучения

Льготы заочникам

С 1 сентября 2013 г. вступает в силу новый закон «Об образовании». Вся информация в этом разделе дана в соответствии с новым законом.

Дата актуализации раздела — 06 марта 2014 г.

Работающие студенты, обучающиеся по учебным программам, имеющим государственную аккредитацию. в образовательных учреждениях по очно-заочной (вечерней) и заочной формам имеют право на дополнительный оплачиваемый отпуск по месту работы, на сокращенную рабочую неделю и на другие льготы. которые предоставляются в порядке, устанавливаемом законодательством РФ.

Эти гарантии действуют, когда работник получает образование соответствующего уровня впервые, а также в тех случаях, когда второе высшее образование работник получает в соответствии с трудовым договором или по отдельному письменному соглашению с работодателем.

Если работник обучается сразу в двух учебных заведениях, гарантии и компенсации он получает в связи с обучением в одном из них по его выбору.

Дополнительные отпускас сохранением средней заработной платы. начисляемой в порядке, установленном для ежегодных отпусков (с возможностью присоединения дополнительных учебных отпусков к ежегодным отпускам) предоставляются для:

  • промежуточной аттестации (сдачи зачетов и экзаменов) на первом и втором курсах — по 40 календарных дней, на последующих курсах — по 50 календарных дней (при освоении образовательных программ высшего образования в сокращенные сроки на втором курсе — 50 календарных дней);
  • прохождения государственной итоговой аттестации — до 4 месяцев в соответствии с учебным планом.

Дополнительные отпуска без сохранения заработной платы по месту работы предоставляются:

  • лицам, допущенным к вступительным испытаниям в высшие учебные заведения, — 15 календарных дней;
  • слушателям подготовительных отделений при высших учебных заведениях для сдачи выпускных экзаменов — 15 календарных дней;
  • студентам высших учебных заведений очной формы обучения, совмещающим учебу с работой, для сдачи зачетов и экзаменов — 15 календарных дней в учебном году; для подготовки и защиты дипломного проекта (работы) со сдачей государственных экзаменов — 4 месяца; для сдачи государственных экзаменов — 1 месяц.

Дополнительные отпуска могут присоединяться к ежегодному оплачиваемому отпуску.

Студентам, заочно обучающимся в высших учебных заведениях, имеющих государственную аккредитацию, 1 раз в учебном году организация-работодатель оплачивает проезд к месту учебы и обратно.

Студентам заочной и очно-заочной форм обучения на период до 10 учебных месяцев перед началом прохождения государственной итоговой аттестации устанавливается по их желанию рабочая неделя, сокращенная на 7 часов.

По соглашению с работодателем сокращение рабочего времени производится путем предоставления работнику одного свободного от работы дня в неделю либо сокращения продолжительности рабочего дня в течение недели.

За время освобождения от работы ему выплачивается 50% среднего заработка по основному месту работы, но не ниже минимального размера оплаты труда .

Гарантии и компенсации работникам, совмещающим работу с обучением по не имеющим государственной аккредитации программам. устанавливаются коллективным договором или трудовым договором.

Форма справки-вызова. дающей право на предоставление по месту работы дополнительного отпуска и других льгот, связанных с обучением в высшем учебном заведении, утверждена приказом Минобразования РФ.

Какие льготы положены по студенческому билету в 2016 году?

Какие льготы по студенческому билету действуют в России в 2016 году? Ответ на этот вопрос волнует множество студентов. Прожить на стипендию весьма непросто, а наличие дополнительных льгот и скидок может облегчить существование.

Льготы заочникам

Транспортные льготы для студентов

Транспортные расходы занимают весьма весомую долю в студенческом бюджете. Но благодаря льготному проезду в пригородных поездах, электричках, городских автобусах и самолетах можно существенно сэкономить.

Студенты могут приобрести абонемент на проезд в пригородных электричках со скидкой 50%. Он будет действителен для учащихся колледжей и вузов.

Своим правом на льготный проездной студентам можно воспользоваться только в учебное время: с начала учебного года (1 сентября) до момента окончания сессии (15 июня).

Для оформления льготного проездного при себе нужно иметь студенческий билет. Порядок оформления льготы регулируется региональными нормативными актами.

К огорчению многих учащихся, льготы для студентов на покупку билетов в поезда РЖД не предоставляет.

Льготы заочникам

Как правило, льгота предоставляется в виде месячного проездного билета или бесконтактной смарт-карты со скидкой. Обычно льготный проездной можно приобрести непосредственно в вузе или колледже.

Источник: http://lgoty-info.ru/lgoty-dlya-studentov-zaochnoj-formy-obucheniya.html

Льготы для студентов заочной формы обучения

Формы обучения в России закреплены в Федеральном нормативно-правовом акте №273 «Об образовании». Согласно пункту 2 статьи 17 Закона образование можно получить в очном, очно-заочном и заочном формате. Права обучающихся и меры социальной поддержки отражены в статье 34 нормативно-правового акта “Об образовании”.

 В рамках учебного процесса права и льготы для студентов заочной формы обучения идентичны с социальными гарантиями очников. Студентам государство гарантирует каникулы, свободу информации, академический отпуск, перевод с платного на бесплатное обучение и материальную поддержку.

Однако, порядок получения и объем льготы на заочном обучении отличается от размера социальной поддержки студентов очного отделения.

Есть ли льготы у студентов заочников

Согласно Федеральному нормативно-правовому акту, регулирующему деятельность государства в области образования, студенты учебных заведений независимо от формы получения знаний приравниваются к статусу “обучающихся”. В соответствии с этим заочники получают те же права и несут равные обязанности, что и обучающиеся по очной форме.

Однако, согласно норме 36 Федерального закона №273 стипендии и иные меры материальной поддержки из государственного бюджета предоставляют только учащимся очного отделения. Кроме того, на основании подпункта “А” пункта 2 статьи 24 Федерального нормативного правового акта №53 «О воинской обязанности и военной службе» отсрочка от службы в армии также полагается только студентам-дневникам.

Компенсация проезда и снижение стоимости проездных билетов в соответствии с подпунктом 4 пункта 2 статьи 34 ФЗ “Об образовании” не предполагается для студентов не дневных отделений. При этом студенты очной формы, оплачивающие свое обучение,  могут претендовать на проездной со скидкой.

Читайте также:  Защита дипломной работы (как защитить дипломную работу)

Для учащихся заочных отделений предусмотрен государством льготный образовательный кредит в рамках реализации положений статьи 104. Студенты-заочники могут уйти в академический отпуск, а также претендовать на перевод с платной основы обучения на бесплатную.

Кроме того, социальные гарантии для студентов, совмещающих получение образования и работу, отражены в главе 26 Трудового кодекса.

Какие льготы положены по студенческому билету

Согласно норме 173 ТК студентам заочной формы обучения начальник обязан предоставить дополнительный отдых. Для сдачи экзаменов в период сессии на первом и втором курсе учебный отпуск составляет 40 календарных дней, на третьем и последующих – 50 дней. Также на работе обязаны сохранить средний размер оплаты труда на период прохождения промежуточной аттестации.

Заочники согласно второму абзацу статьи 173 ТК РФ имеют возможность уйти в отпуск на 4 месяца с сохранением заработной платы в период сдачи гос. экзаменов и защиты диплома. Кроме того, работающим абитуриентам и слушателям руководство предприятия обязано дать 15 выходных для сдачи вступительных испытаний.

Также трудовое законодательство обязывает руководство предприятий оплачивать заочнику проезд до образовательной организации и обратно один раз в год. Например, студент-заочник работает на ВГТРК-Владивосток, а обучение проходит в магистратуре журфака МГУ. Стоимость перелета с Дальнего востока до столицы и обратно составляет 43 тысячи рублей. Эти расходы должен взять на себя работодатель.

Также студенты могут попросить сокращение рабочей недели на 7 часов, при этом свободное время оплачивается в размере 50 процентов от среднего заработка. Аналогичные льготы обязан предоставить работодатель студентам не только высших учебных учреждений, но и обучающимся по программам СПО в соответствии со статьей 175 Кодекса, регулирующего трудовые отношения.

Аспиранты-заочники также имеют преференции на работе: дополнительный оплачиваемые отпуск на 30 дней, сокращение рабочей недели на один рабочий день. А при допуске к защите кандидатской диссертации согласно абзацу 4 статьи 174 Кодекса трудовых отношений оплачиваемый отпуск увеличивается на 3 месяца.

Студенты заочники также могут оформить Международную студенческую карту ISIC, предоставляющую скидку при приобретении билетов, путешествий, посещений театров, музеев и других культурных объектов. А также являющейся удостоверением личности при посещении зарубежных библиотек.

Условия получения льгот

Основным критерием для получения преференций от работодателя, закрепленных в Трудовом кодексе, является прохождение обучение по образовательным программам с государственной аккредитацией.

Учебные заведения ведущие набор студентов в соответствии со статьей 92 Федерального нормативно-правового акта обязаны проходить аккредитацию программ на соответствие стандартам государства. Это правило касается как бюджетных вузов, так и частных колледжей.

Выдавать диплом государственного образца могут только организации, прошедшие аккредитацию.

В соответствии с этим, студент-заочник должен написать заявлением на имя работодателя с указанием программы обучения, наименования учебного учреждения, номера лицензии вуза. Также к заявлению по усмотрению руководства предприятия может потребоваться приложить копии документов о прохождении аккредитации учебным заведением.

Льготы, на которые может претендовать заочник от вуза, зависят от внутренних нормативно-правовых актов образовательного учреждения.

Какие студенты получают льготы

Льготы для обучающихся можно разделить на две категории:

  • поддержка по линии Минобрнауки;
  • преференции от работодателей.

Большинство мер социальной поддержки предоставляемых Министерством науки и высшего образования рассчитаны на студентов очных отделений: стипендии, материальная помощь, отсрочка от армии, оплата проезда.

Студенты заочных отделений в большей степени могут претендовать на поддержку от работодателей, нежели чем от министерства. Для обеспечения социальных гарантий положения закреплены в трудовом кодексе. Также отдельные положения могут быть прописаны в трудовых и коллективных договорах

Как оплачивается учебный отпуск заочникам

Отпуск на время прохождения сессии составляет 40 дней в год для первого и второго курса и 50 дней для последующих. Согласно статье 173 Кодекса, регулирующего трудовое право, работодатель обязан выплачивать в этот период средний размер заработной платы сотрудника.

В соответствии с нормативными актами для определения размера выплаты по отпускам начисленную зарплату необходимо разделить на количество рабочих дней по календарю шестидневной рабочей недели и умножить на количество дней отпуска.

Например в месяц зарплата Иванова составляет 35 тысяч рублей. Он получал ее в течение года. В 2019 году количество рабочих дней по производственному календарю — 299 дней. Таким образом, необходимо умножить 35 тысяч на 12 месяцев и разделить на 299 дней.

Получается 1 тысяча 404 рубля 68 копеек — средний размер оплаты труда в день. Иванову необходим отпуск для сдачи экзаменов на 10 дней. Следовательно, необходимо умножить среднюю зарплату в день на 10.

Получается, что Иванов за время сдачи сессии получит от руководства предприятия 14 тысяч 46 рублей 80 копеек.

Источник: https://vitlprav.ru/articles/lgoty-dlya-studentov-zaochnoj-formy-obucheniyaa/

Ищем лазейки: льготы для очников, заочников и работающих студентов

Бедные студенты идут, работают, чтобы как-то свести концы с концами. А между прочим, мало кто из них знает, что им (работающим) положены специальные льготы для студентов. Давайте не упускать возможность и выяснять: какие льготы студентам можно и нужно использовать? Больше полезной инфомрации – на нашем телеграм-канале. 

Какие льготы есть у студентов в России 

Льготы для студентов очной формы обучения – не халява, а законная и обоснованная поддержка. Стипендия не так велика, как хотелось бы, и чтобы облегчить жизнь бедного студента, государство принимает ряд мер, отраженных в законе «Об образовании». По бросовой цене можно прокатиться в автобусе, посетить музей, театр и много чего еще. Но обо всем по порядку.

Проезд в общественном транспорте

Как в городском, так и в пригородном. Наиболее актуальными для студентов являются:

  • льготы на электрички;
  • льготы на авиабилеты;
  • льготы на междугородные ж/д-билеты.

Для подтверждения льготного проезда при проверке оплаты проезда нужно предъявить студенческий билет.

По данным на 2018 год месяц поездок в московском метро обошелся бы обычному гражданину примерно в 2900 рублей, а студенту – всего в 405 рублей 00 копеек. А с картой москвича вообще бесплатно.

К слову о карте москвича: она дает льготы для студентов-очников только в Москве и не распространяется на другие города и студентов заочной формы обучения.

Посещение культурных мест и мероприятий

Можно ходить в музеи и на экскурсии по льготной цене, а то и вообще ничего не платить (например, в Эрмитаж).

У каждого музея может быть своя позиция по отношению к студентам, размер скидки на билет уточняйте на официальном сайте интересующей организации

Шоппинг, скидки на товары, сфера услуг

Информацию о скидках и условиях акций для студентов придется узнавать на официальных сайтах компаний.

Обучение на 2-х факультетах или в 2-х вузах одновременно

Представьте себе: студентам заочникам/очникам, которые работают, предоставляют уникальную возможность получить льготы согласно федеральному закону «О высшем и послевузовском профессиональном образовании» (от 22 августа 1996 г. № 125-ФЗ).

Согласно этому закону положенные компенсации и гарантии можно получить единоразово.

Сокращенная рабочая неделя

Льготы студентам-сиротам или студентам заочной и вечерней формы обучения (правда, только работающим) дают возможность получить сокращенную рабочую неделю.

Если студент захочет, в освободившееся от работы время он может учиться или отдыхать. При этом в свободное от работы время студент получает компенсацию равную 50% средней з/п, однако не ниже минималки.

Бесплатное пользование учебниками

Среди социальных льгот студентам, которые работают, государство предлагает совершенно бесплатно использовать библиотечные и прочие информационные фонды и ресурсы.

Кстати! Для наших читателей сейчас действует скидка 10% на любой вид работы

Предоставление учебного отпуска

А знаете, какие еще льготы положены студентам с работой? Студенческий отпуск.

Что это такое? Нужно, например, студенту пойти на сессию. А работодатель отказывает и говорит, что плевать он хотел на вашу сессию и вы должны все так же являться каждый день на работу, даже если у вас в этот день экзамены и зачеты.

Так вот, права и льготы студентов дают вам законные основания ткнуть такого работодателя носом в ТК РФ и сказать: отнюдь! И пойти на учебу вместо работы. При этом рабочее место сохранится за вами.

Но самое приятное в том, что за вами сохраняется не только рабочее место, но и ваша средняя зарплата!

НО! Чтобы воспользоваться таким учебным отпуском, придется соответствовать следующим требованиям:

  • не иметь никаких задолженностей по учебе;
  • получать первое высшее образование (то есть на втором высшем этот фокус не пройдет);
  • у вуза должна быть государственная аккредитация.

А вот некоторая информация по продолжительности учебного отпуска:

  1. При сдаче экзаменов на 1 и 2 курсе студенты могут рассчитывать на 40 календарных дней отпуска за общий период обучения на каждом курсе.
  2. На третьем и последующих курсах студенты могут рассчитывать на 50 календарных дней.
  3. Для дипломной работы и сдачи гос. экзаменов студенту предоставляется 4 месяца отпуска.
  4. Для сдачи одних лишь гос. экзаменов студент может рассчитывать только на 1 месяц отпуска.

Во всех этих случаях работодатель обязан предоставить отпуск работающему у него студенту.

Если работник является абитуриентом, работодатель должен предоставить отпуск в 15 дней. Правда, эти дни оплачиваться не будут.

Предоставление льгот студентам – приятный бонус. Однако полностью рассчитывать на государство не стоит – в вузах часто не уважают права студентов.

Что нужно для получения льгот

Просто быть студентом и иметь студенческий билет. Кстати, дополнительные льготы дает также членство в студенческом профсоюзе, но там нужно платить членские взносы.

Льготы для студентов в мире

Будучи российским студентом, можно получать скидки не только в родной стране. Как? С помощью международного студенческого удостоверения.

ISIK – единственное международное удостоверение личности студента, использующееся в 135 странах мира.

Оформление стоит всего 600 рублей. Срок действия – до 16 месяцев.

Больше всего государственных льгот предоставляется студентам очной формы обучения, тогда как карту ISIK могут оформить школьники от 12 лет, студенты техникумов, студенты дневного и очного отделений, а также аспиранты. Обладатель карты получает скидки на:

  • авиаперелеты;
  • посещение музеев, театров, культурных центров;
  • посещение баров;
  • курсов языка, мастер-классов и тренингов.

А чтобы не сталкиваться с произволом и уберечь себя от проблем и с преподавателями, и с работодателями, лучше пользуйтесь помощью студенческого сервиса. Специалисты напишут курсовую или дипломную так, что комар носа не подточит. 

Источник: https://Zaochnik-com.ru/blog/ishhem-lazejki-i-polzuemsya-xalyavoj-lgoty-rabotayushhim-studentam/

Льготы на проезд для заочников

Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос «Льготы на проезд для заочников». Также Вы можете бесплатно проконсультироваться у юристов онлайн прямо на сайте.

После окончания ВУЗа сиротам выплачивается единовременное денежное пособие, а во время учёбы они в первую очередь обеспечиваются бесплатной комнатой в общежитии.

В составе выгодных предложений для учащихся предусмотрены особые тарифы на проезд в поездах дальнего следования (составах с маршрутом более 150 километров).

Льготы на проезд ветеранам труда

В некоторых крупных городах предусмотрены бесплатные студенческие проездные билеты, предоставляемые в образовательных учреждениях. Для их получения, студенту необходимо обратиться в профсоюзный комитет своего ВУЗа.

Читайте также:  Как заслужить доверие преподавателя

Стипендия оформляется только при соблюдении определенных условий, главным из которых является – наличие хороших показателей в учебе, поэтому, рассчитывать на этот вид социальном помощи могут не все желающие.

Мы тоже у Битнера, спасибо за комментарий. Подскажите, пожалуйста, в этой справке есть явное указание на то, что ученик — заочник? Вопрос возник в связи с комментарием выше. Он о том, что большинство перевозчиков заочникам льгот не дают.

Льготный проезд в общественном транспорте осуществляется с помощью смарт-карты, оформленной на месяц либо весь период обучения. Перечень транспортных средств устанавливается муниципалитетом. Преференция предоставляется на проезд в автобусах, трамваях, метро, на речном транспорте.

Льготы студентам, обучающимся на вечернем отделении и заочникам

Льготный тариф распространяется на проезд в плацкартных вагонах. При покупке билетов в поездах большей по отношению к плацкарте комфортности производится доплата за счет собственных средств.

Льготный проезд в общественном транспорте для студентов экономит много денег. Автобусы, метро и прочий городской транспорт (в зависимости от региона) предоставляют существенные скидки на проезд (например, при наличии льготного билета на поезд оплата проезда может снизиться до 50%).

Нормативы вышеозначенных документов являются обязательными к применению на всей территории РФ. Однако большой спектр конкретно предоставляемых студенческих льгот устанавливается непосредственно региональными властями, поэтому конкретный перечень преференций этой категории населения может значительно отличаться в зависимости от места обучения.

Льготы студентам заочной и вечерней формы обучения в 2019-2020 году

Как правило, действие такого временного проездного билета не распространяется на поездки в такси и маршрутках. В некоторых случаях возможны исключения, узнать о которых можно в деканате факультета своего ВУЗа.

Льготы для заочников:

  • отпуск на время сессии с сохранением оплаты труда;
  • право на проезд до места учебы за счет работодателя и другие привилегии, указанные в ФЗ.

Льготы студентам, которые обучаются очно и заочно, все же имеют различия, но для тех и других существуют свои преимущества. Также уточним, что реализация социальной поддержки студентов отличается в зависимости от региона и устанавливается органами власти отдельно взятого субъекта РФ.

Бесплатный или льготный проезд обычно положен на уровне региона или муниципалитета наравне с другими льготами на проезд в общественном транспорте. Например, пенсионеры в Москве ездят бесплатно не только в автобусах, трамваях и троллейбусах, но и на метро, потому что все это — общественный транспорт.

Кому положены льготы на проезд в общественном транспорте

При этом льготы студентам охватывают различные сферы общественных взаимоотношений, обеспечивая помощь государства в удовлетворении важнейших для студентов потребностей. К основным направлениям и видам льгот студентов можно отнести:

  • Льготы, предоставляемые студентам на проезд.
  • Трудовые льготы, которые обеспечиваются работающим студентам.
  • Социальные льготы, предусматривающие дополнительную помощь в широком спектре вопросов.

Для начала, как ни говорите, здесь надо надобно , как вам известно, осознать, в какой категории относятся эти льготы. Их имеют все шансы, собственно говоря, получать лишь только учащиеся, каковые обучаются в, как принято, учебных заведениях высочайшего эталона, хотя при всем при этом лишь только государственного вида.

Девушки, обучающиеся на бюджетной основе дневной формы, во время беременности получают стипендию в двойном размере, а на коммерческой основе – не ниже минимального уровня.

Для начала, как ни говорите, здесь надо надобно , как вам известно, осознать, в какой категории относятся эти льготы. Их имеют все шансы, собственно говоря, получать лишь только учащиеся, каковые обучаются в, как принято, учебных заведениях высочайшего эталона, хотя при всем при этом лишь только государственного вида.

Девушки, обучающиеся на бюджетной основе дневной формы, во время беременности получают стипендию в двойном размере, а на коммерческой основе – не ниже минимального уровня.

Чтобы купить билеты, узнать расписание или заказать тур — регистрация не нужна. После первой покупки личный кабинет создается автоматически.

Какие льготы для студентов положены в 2019 году?

А ваш заочник получал льготу при оплате пригородных электричек РЖД или пока не было возможности проверить, работает эта льгота для него или нет?

Заявление на получение социальной карты студента, заполняется в кабинете, на специальном бланке. При заполнении этого документа используется только ручка с синей пастой. Какие-либо исправления и ошибки запрещены.

У нас не было такой справки, пришлось покупать билет по полной стоимости как взрослый. Но в голове у меня это не укладывается: выходит, если у очевидно маленького ребенка (речь не про подростков, а реально детей) нет справки, то он взрослый. А вопрос к вам, уважаемые сообщники, такой: если ребенок учится на заочном, имеет ли он право на льготный проезд как школьник?

Студенты – это отдельная категория граждан, нуждающаяся в государственной поддержке. В силу жизненных обстоятельств, финансового состояния родителей и иных факторов, не все студенты могут посвятить себя учебе и стать специалистом в выбранной сфере.

Льготы для студентов на проезд в 2018 году

С отсрочкой от армии дела обстоят довольно просто. Студент во время обучения в высшем учебном заведении не призывается на службу в армию. В случае поступления на аспирантуру отсрочку продлевают. Если же мужчине выдан диплом кандидата наук, то с него полностью снимается обязанность по службе в армии. В некоторых случаях возможны исключения.

И даже не надо и говорить о том, что к тексту, пользоваться льготами, собственно говоря, сумеют в том числе и эти учащиеся, каковые, как бы помягче сказать, не наиболее блещут познаниями по, по правде сказать, профильным предметам при обучении на конкретном факультете. Эта категория учащихся использует льготами, каковые им к тому же дает правительство государства.

  • Право на льготный проезд на общественном транспорте регулируют федеральные, региональные и муниципальные нормативы.
  • Такое право закреплено на федеральном уровне, но чтобы им воспользоваться, нужно убедиться, что оно есть в нормативном документе региона или муниципалитета.
  • Льготы на проезд в общественном транспорте положены пенсионерам, ветеранам труда, школьникам, студентам, инвалидам, детям и некоторым другим категориям.

Бывшие школьники, настоящие абитуриенты и будущие студенты претендуют на самостоятельную жизнь – это задача, которая без финансовой поддержки не всегда реализуется. Годы обучения в ВУЗе запоминаются надолго: бессонные ночи, общий холодильник в общежитии, мизерная стипендия и прочие прелести студенчества.

  1. Ряд субъектов преференцию не поддерживают либо выдвигают ограничение в пределах маршрута следования от места регистрации до обучения.
  2. Главное на чём можно серьёзно сэкономить – это на оплате проезда в общественном транспорте, пригородном, воздушном или железнодорожном сообщении.
  3. Так или иначе, в случае если билета либо удостоверения непосредственно не, сказать по совести, окажется у учащегося на руках его, не для кого не секрет то, что имеют все шансы посадить из поезда и выслать домой с следующим разбирательством.
  4. В большинстве регионов предусмотрена льгота на проезд в размере 50% с 1 сентября по 15 июня.

Большинство трудовых льгот, которые обеспечиваются российским студентам, касаются возможности эффективного совмещения образования с рабочей деятельностью. На многих станциях оформление безденежного билета на социальную карту возможно не только в кассах, но и в билетных автоматах. Рекомендуем пользоваться этой возможностью для экономии своего времени.

Общие преференции можно подразделить на две большие подгруппы, которые включают базовый набор льгот и дополнительные возможности.

Чтобы поддержать эту категорию граждан и помочь им сэкономить средства на таких поездках, в большинстве регионов страны действует студенческий проездной, дающий право пользоваться транспортом со большой скидкой.

В 2019 годы молодые люди могут претендовать на некоторые льготные выплаты. Студенты смогут сэкономить на проезде в общественном транспорте, также на льготы могут рассчитывать беременные девушки.

Действуют ли льготы на электричку для студентов в 2019 году

В зависимости от типа учебного заведения и некоторых иных факторов, вышеозначенные нормативы могут незначительно изменяться и расширяться.

Жителям Москвы и Московской области на станциях, от которых существует прямое сообщение до Москвы, безденежный билет оформляется на социальную карту. Предъявление паспорта при этом не требуется (кроме межобластных экспрессов с предоставлением мест и аэроэкспрессов).

Вообще говоря, вох, как уже было сказано, учащийся ВУза получает оплачиваемый отпуск с пространства работы временно сессии.

Льготы учащимся заочной и вечерней формы изучения в году Важнейшей льготой, коей не, как ни говорите, владеют студенты-заочники, в различие от очников, считается недоступность стипендии, а еще отсу4тсвие отсрочки от армии.

Источник: https://strugackiy.ru/menedzhment/4983-lgoty-na-proezd-dlya-zaochnikov.html

Льготы студентам заочникам | Сфера права

Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос «Льготы студентам заочникам». Также Вы можете бесплатно проконсультироваться у юристов онлайн прямо на сайте.

При этом в каждом ВУЗе существуют акты, которые регулируют порядок поселения в общежитии, а также обеспечение лиц, которые в них проживают, необходимыми предметами:

  • стульями;
  • кроватями;
  • постельным бельем;
  • душевыми комнатами;
  • кухнями.

Учитывая вышеизложенное, льготы для студентов очной формы обучения довольно разнообразны и эффективны.

Общие права Независимо от того, по какой форме проходит обучение, студенты имеют право на досрочное прохождение сессии, если являются иногородними.

Льготы для студентов очной формы обучения в 2019 году

Если студент захочет, в освободившееся от работы время он может учиться или отдыхать. При этом в свободное от работы время студент получает компенсацию равную 50% средней з/п, однако не ниже минималки.

Стипендии в российских ВУЗах более чем скромные, а потому правительство устанавливает для учащихся ряд льгот. Оплата услуг общественного транспорта существенно влияет на бюджет студента, но сократить расходы помогают проездные билеты.

Законодательством предусмотрены следующие гарантии и компенсации работникам, получающим образование соответствующего уровня впервые.
Учащиеся имеют право попросить у работодателя учебный отпуск во время сдачи экзаменов или подготовки диплома, а работодатель не вправе отказать.

Для сравнения ниже будут рассмотрены льготы, получаемые студентами за рубежом

Помимо того, что работодатель обязан отпустить сотрудника на сдачу сессии, сохранив его место и заработную плату, в период подготовки он должен сократить рабочую неделю работника или предоставить ему дополнительный выходной. На период освобождения от работы за работником сохраняется 50 процентов среднего заработка по основному месту работы, но не ниже минимального размера оплаты труда.

Помимо того, что работодатель обязан отпустить сотрудника на сдачу сессии, сохранив его место и заработную плату, в период подготовки он должен сократить рабочую неделю работника или предоставить ему дополнительный выходной.

Льготы не действуют в вагонах высшей категории: СВ, купейных, первого класса (кроме региональных поездов). На эти поездки нужно купить билет по полной стоимости. Оплата в региональных поездах зависит от местного законодательства.

Для оформления льготного проездного при себе нужно иметь студенческий билет. Порядок оформления льготы регулируется региональными нормативными актами.

Читайте также:  Отчеты по практике: отличный пример написания и оформления работы

Какие студенты получают льготы

А знаете, какие еще льготы положены студентам с работой? Те, кто успешно учатся и работают, имеют право на студенческий отпуск.

Несмотря на то, что в 2017 году не действуют скидки на зарубежные поездки и на поезда дальнего следования, студенты могут оформить международную льготную карточку ISIС. По этой карточке предоставляется скидка 40 % для поездок на всех видах транспорта по Европе.

Льготы полагаются только студентам ВУЗов Российской Федерации. Если молодой человек проходит обучение в филиале зарубежного университета, расположенном в России, то льготы ему не положены.

Не имеют права на льготы студенты, обучающиеся за пределами Российской Федерации.

В городском общественном транспорте также можно проехать по льготному билету. Данная льгота предоставляется на региональном уровне, и льготный билет может приобретаться через администрацию образовательного учреждения или по предъявлению студенческого билета в транспорте.

Какие положены льготы по студенческому билету?

Транспортные расходы занимают весьма весомую долю в студенческом бюджете. Но благодаря льготному проезду в пригородных поездах, электричках, городских автобусах и самолетах можно существенно сэкономить.

Студенты всех вузов очных отделений могут пользоваться льготным проездом в общественном, пригородном транспорте:

  1. 50% — ая стоимость проезда предоставляется на поездки в пригородных электричках во время учебного периода (с 1. 09 по 15.06).
  2. Скидка при проезде по городу на общественном транспорте. С первого января 2017 года правом устанавливать такие преференции наделены региональные власти. У некоторых регионов они не действуют, к примеру, в Вологодской области.

Несмотря на доступность и относительно невысокие цены на железнодорожный транспорт, государство проявляет заботу о социально незащищённых слоях общества, прописывая различные скидки и бонусы для таких лиц.

Дополнительные преференции:

  • иногородним студентам при наличии необходимости предоставляется общежитие со льготным пребыванием и оплатой коммунальных услуг (должны быть меньше 5% стипендиальных выплат);
  • большинство общественных культурно-развлекательных мероприятий, выставок, походы в музей или театр доступны студентам бесплатно или со значительной скидкой;
  • некоторые страховые организации предоставляют учащимся скидки по ДМС;
  • профсоюзами учебных заведений предусмотрена возможность представления учащимся льготных санаторных путёвок.

Несмотря на доступность и относительно невысокие цены на железнодорожный транспорт, государство проявляет заботу о социально незащищённых слоях общества, прописывая различные скидки и бонусы для таких лиц.

Права, которые сохраняются за девушкой на этапе обучения:

  1. Учащаяся имеет право на получение академической и социальной стипендии: 600 рублей выплачивают, если студентка до 12 недель беременности стала на учет в женскую консультацию. Выплачивается единовременно.
  2. Молодая мама имеет право на пособие по беременности, которое равно 100% получаемой ею стипендии.
  3. Девушке положена единовременная выплата в размере от 10 до 15 тысяч рублей за роды.

По соглашению работника и работодателя рабочее время сокращается путем предоставления одного свободного от работы дня в неделю либо сокращения продолжительности рабочего дня в течение недели.

Студент — налоговый резидент РФ вправе уменьшить доходы, облагаемые НДФЛ по ставке 13% (за исключением доходов от долевого участия в организации), на сумму расходов на оплату своего обучения (социальный налоговый вычет).

Предоставление льгот студентам – приятный бонус. Однако полностью рассчитывать на государство не стоит – в вузах часто не уважают права студентов.

Потому, как подобной инфы в сети сколько угодно, но она вся разная. Где-то пункты и подпункты нумеруют арабскими цифрами, где-то римскими.

Студенты, как одна из наиболее социально и материально незащищенных категорий граждан, получают помощь от государства в виде различных льгот. При этом студентам, обучающимся по очной форме, их предоставляется больше. Вечерники и заочники несколько ограничены в государственной помощи, однако могут рассчитывать некоторые привилегии.

Интересные статьи за сегодня

То есть работодатель не только обязан отпустить сотрудника с работы на это время, но и сохранить все выплаты. Если работник не может реализовать свое право из-за запрета руководителя, то это повод обратиться в трудовую инспекцию.

Нововведением прошлых лет стала возможность оформления международных льгот. На их получение даёт право карта международного образца – ISIC. Оформить её можно через вузы или через интернет. Стоимость – 500 рублей.

Карта даёт право получить льготы до 40% по проезду в странах Европы, до 35% — билеты на самолёт, до 50% — посещение театров, кино музеев, выставок.

Годы идут, а стипендия студента по-прежнему невысока. Но несмотря на коренные изменения в нашей стране, поддержка студенчества, система льгот не только сохраняется, но и преумножается. После распада Советского Союза постепенно были введены новые законы, регулирующие социальную поддержку граждан, получающих профессиональное образование.

По желанию работника, обучающегося заочно, его рабочая неделя сокращается на семь часов для подготовки госэкзаменов и дипломной работы (на 10 месяцев).

Размер стипендии невелик, да и получают её не все обучающиеся. В качестве мер социальной защиты на государственном уровне закреплены определённые скидки, льготы для студентов.

Основным законом, которым регулируется порядок отбора претендентов, поступление, зачисление на тот или иной курс, а также получение диплома является ФЗ № 273. Учитывая, что студенты нуждаются в жилье, передвижении по городу и к своим родственникам в период каникул, на законодательном уровне для них предусмотрен еще ряд преференций, выражающихся в:

  • социальных гарантиях;
  • транспортных льготах, на ЖД билеты, автобус или иной транспорт;
  • материальном обеспечении, а именно стипендиях;
  • решении жилищных вопросов, то есть предоставлении общежития либо же субсидии при оплате коммунальных услуг;
  • культурном просвещении;
  • налоговых льготах;
  • особом порядке обучения при необходимости.

Законодательно установлены и иные льготы студентам. В частности, Налоговым кодексом предоставляется возможность получить назад 13% от суммы, уплаченной за обучение. Максимальный размер налогового вычета составляет 120 000 руб. в год. Вернуть средства в размере до 15 600 руб. могут только те граждане, которые официально трудоустроены и уплачивают НДФЛ.

При этом учащиеся еще и перемещаются по различным библиотекам, а также местам производственной практики, которая может проводиться на нескольких объектах. Также обучающимся нужно один раз в неделю или месяц на выходных съездить домой, чтобы повидать родственников и пополнить свой финансовый и продуктовый запас.

К ним относятся:

  1. Сироты и студенты, не достигшие 18 лет, которые остались без родителей.
  2. Учащиеся из неполной семьи с родителем-инвалидом.
  3. Обучающиеся, чья семья располагает месячным доходом ниже установленного прожиточного минимума.
  4. Обучающиеся, утратившие родителя (лей) во время учёбы.
  5. При наличии вакантных бюджетных мест – другие абитуриенты с высокой успеваемостью.

Так как студенты являются большой категорией пользователей общественным транспортом, поэтому им положены в 2019 году некоторые льготы на проезд. Скидки на электрички и поезда полагаются студентам очной формы, которые обучаются в образовательных учреждениях следующих уровней:

  • начального профессионального;
  • среднего профессионального;
  • высшего профессионального.

Как правило, льгота предоставляется в виде месячного проездного билета или бесконтактной смарт-карты со скидкой.

За последние 3 года список льгот, предусмотренных для студентов значительно увеличился. Скидки на проезд в электричках предоставлялись в последнее время всем учащимся очной формы обучения образовательных учреждений начального профессионального, среднего профессионального и высшего профессионального образования и действовали с 1 сентября по 15 июня следующего года включительно.

Кстати, аналогичные с заочниками привилегии предоставляются и учащимся вечерних форм обучения, которые, как правило, тоже работают и располагают финансами, но страдают отсутствием лишнего времени. А вот студентам очной формы обучения полагается солидный перечень привилегий, причем независимо от того, в каком учреждении они обучаются – в колледже, институте или в училище.

Внимание! Zaochnik не продает дипломы, аттестаты об образовании и иные документы об образовании.

Кроме того, работнику может быть предоставлен отпуск на время подготовки к вступительным испытаниям и для прохождения итоговой аттестации подготовительных отделений образовательных организаций высшего профессионального образования. В таких случаях заработная плата за будущим учеником не сохраняется, а отпуск предоставляется в размере 15 календарных дней.

Стипендия – особый вид государственной денежной выплаты, назначаемой студентам-бюджетникам очной формы в соответствии со ст. 36 Закона об образовании.

Пособием студентам из малоимущих семей является дополнительная социальная стипендия. Она назначается независимо от успеваемости студента. Основными условиями её начисления считаются:

  1. Обучение на очной форме.
  2. Обучение на бюджете.

Повышение стипендии на 4%, согласно инфляции за 2017 год, распространяется на учебный 2018-2019 год (с 1 сентября 2018). Студенты, которые потеряли одного из родителей или обоих, имеют право на получения пособия по потере кормильца. Потерявших 1-го родителя (кормильца) — 4576 руб. Потерявших 2-х родителей — 8996 руб.

Как получить льготу студентам в 2019 году

Чтобы получить единовременное пособие, необходимо обратиться в фонд социальной защиты или в МФЦ по месту проживания, предоставив следующие документы:

  • справку о рождении ребенка из ЗАГСа по форме 24;
  • заявление на получение единовременного пособия по рождению ребенка;
  • Справку из деканата, о том, что девушка обучается в конкретном учебном заведении;
  • Справку о том, что второй родитель не получал таковое пособие. Если второго родителя нет, тогда женщине необходимо подавать документы на получение статуса матери-одиночки. Если второй родитель нигде не работает, предоставляется копия трудовой книжки для подтверждения статуса безработного. Пособие назначается к выплате через 10 дней, после подачи всех документов. Получить единовременное пособие можно в течение 6 месяцев после родов.

Оформить уход за ребенком до 1,5 лет может не только мать-студентка ребенка, но и другие члены семьи. Документы для оформления пособия:

  • нужно получить документ, подтверждающий родственные отношения ребенка с матерью или другим родственником;
  • свидетельство о рождении малыша и другие свидетельства, подтверждающие, родственные отношения с бабушкой;
  • справка с места учебы, подтверждающую учебу или работу в определенной организации;
  • справка с места работы или учебного заведения второго родителя.

Если студентка решить усыновить ребенка, полагаются соответствующие пособия по уходу. При необходимости, отпуск по уходу за ребенком может быть продлен до 3х лет. Чтобы получить пособие на ребенка (детей) студенческим семьям, должны быть соблюдены следующие условия:

  • оба родителя являются студентами очной формы в средне-профессиональном или высшем учебном заведении;
  • первое образование;
  • в студенческой семье есть один или несколько несовершеннолетних детей;
  • возраст одного из родителей меньше 30 лет.

Правом на получение пенсии по потере кормильца обладают несовершеннолетние дети, которым еще нет 18-ти лет. После достижения совершеннолетнего возраста, повзрослевший ребенок имеет право на получение пенсии по потере кормильца до 23 лет в случае, если:

  1. Имеет гражданство РФ.
  2. Является студентом.
  3. Учится на очной форме.

Нововведением прошлых лет стала возможность оформления международных льгот. На их получение даёт право карта международного образца – ISIC. Оформить её можно через вузы или через интернет. Стоимость – 500 рублей.

Источник: https://loloshop.ru/grazhdanskoe-pravo/6271-lgoty-studentam-zaochnikam.html

Ссылка на основную публикацию